Льготная Пенсия По Списку 2 В Украине 2020

Содержание

Льготная Пенсия Список 2 Украина 2020

Льготная Пенсия По Списку 2 В Украине 2020

В этих списках произошло сокращение перечня тяжелых и вредных производств, работ, профессий и должностей в Украине, которые дают право на досрочную пенсию. новые списки 1 и 2: Есть также Список №2 — менее «вредный» — это работы с просто «вредными и тяжелыми условиями труда».

Льготная пенсия по Списку №2 Согласно Закону Украины №1788 право на досрочную пенсию по Списку №1 имеют: В переходный период до 1 апреля 2024 года женщины с датой рождения по 30 сентября 1975 года рождения и старше будут уходить на пенсию по Списку 1 до достижения ими 50 лет в зависимости от даты их рождения, а именно: Женщины с датой рождения 1 октября 1975 года и моложе будут уходить на пенсию по Списку №1 уже в 50 лет. Если «вредный» стаж по Списку №1 составляет меньше половины необходимого стажа – меньше 3 лет и 9 месяцев для женщин, то право на льготную пенсию не возникает.

При отсутствии необходимого стажа работы в период до 1 апреля 2024 пенсия по возрасту на льготныхусловияхназначается при налички стажа работы: До достижения 55 лет имеют право на пенсию женщины 1970 года рождения и старше (см.

Водители городского пассажирского транспорта (автобусов, троллейбусов, трамваев) и грузовых автомобилей, занятых в технологическом процес се тяжелых и вредных производств, имеют право на пенсию после достижения 55 лет и при стаже работы: При отсутствии необходимого общего стажа до 1 апреля 2024 года применяются условия досрочного выхода на пенсию по Списку 2.

Льготная пенсия список 2 украина 2020

Основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка ч.

При отсутствии трудовой книжки, а также в тех случаях, когда в трудовой книжке отсутствуют необходимые записи или содержатся неправильные или неточные записи о периодах работы, для подтверждения трудового стажа принимаются справки, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы, удостоверения, характеристики, письменные трудовые договоры и соглашения с отметками об их выполнении и другие документы, содержащие сведения о периодах работы п.

Более детально остановимся на основание назначения пенсии, основных причинах отказа и способах восстановления своего права на пенсию. Вывод: если Вы знаете о факте Вашей работы по совместительству, то не обходимо предварительно проконсультироваться у юриста или адвоката. Юрист или адвокат сможет предупредить возможный отказ пенсионного фонда на этом основании.

Пенсия По 2 Списку Вредности В Украине В 2020 Году

Список № 2 включает 33 вида производств, принадлежащих к 3 классу условий труда. Все производства состоят из ряда профессий, предоставляющих работникам пенсионные льготы. В таблице рассмотрен ряд должностей, принадлежащих к Списку № 2.

Якщо позиціями списків №1 і №2 передбачені працівники, зайняті в певному виробництві без зазначення найменування професій (посад), як в даному випадку, такі позиції поширюються на всіх працівників, незалежно від найменування їх професій (посад), у тому числі керівників, фахівців, майстрів.

Рекомендуем прочесть:  Расчет Больничных Листов 2020

Льготные пенсии украина 2 список

Если предприятия, учреждения, организации ликвидированы или прекратили свое существование по другим причинам, то справки о заработной плате выдаются правопреемником этих предприятий, учреждений или организаций или архивными учреждениями.

Кто имеет право на льготную пенсию? Какой нужно иметь стаж? Какие документы нужно собрать и куда их подавать? Что делать, если пенсионный фонд отказал в назначении льготной пенсии? На эти и другие вопросы можно получить ответы в этой статье.

В соответствии с п. Так, с 1 апреля 2015 поэтапно меняется пенсионный возраст для женщин, которые будут выходить на пенсию на льготных условиях.

Повышение льготного пенсионного возраста для женщин будет происходить постепенно, до 2024 года — ежегодно на шесть месяцев.

Льготная Пенсия По Списку 2 В Украине 2020

Кабинет министров Украины утвердил списки и условия выхода украинцев на льготную пенсию. За назначением пенсии рабочий вправе обратится к работодателю или пенсионный фонд, но не ранее 1 месяца до дня достижения пенсионного возраста.

Если человек не работает, то для оформления льготной пенсии необходимо обратится в орган Пенсионного фонда по месту жительства или регистрации.

Если человек еще работает, то он может подать документы как самостоятельно в отделение ПФ, так и через должностное лицо на предприятии, чаще всего — отдел кадров.

Важно: сотрудник обязан письменно уведомить своего работодателя о возникновении права на льготную пенсию за 1 месяц до дня достижения пенсионного возраста. Для назначения пенсий на льготных условиях в органы Пенсионного фонда подается уточняющая справка о характере выполняемой работы работником.

Для назначения пенсий на льготных условиях в органы Пенсионного фонда подается уточняющая справка о характере выполняемой работы работником.

Льготная пенсия в году Кабинет министров Украины утвердил списки и условия выхода украинцев на льготную пенсию.

Оформление льготной пенсии За назначением пенсии рабочий вправе обратится к работодателю или пенсионный фонд, но не ранее 1 месяца до дня достижения пенсионного возраста. Справка из военкомата о прохождении воинской службы в случае необходимости.

Отсутствие данных об аттестации рабочего места либо отсутствие аттестации вообще. В частности:. Ответственность за своевременное и качественное проведение аттестации возлагается на руководителя предприятия или организации.

Аттестация должна проводиться в предусмотренные пунктом 4 Порядка проведения аттестации сроки, а ответственность за своевременность и качество ее проведения возлагается на руководителя предприятия, организации.

Вывод: аттестация рабочего места проводиться каждые 5 лет и ее проведение является обязанностью руководителя предприятия или организации.

Если очередная аттестация была проведена с нарушением предусмотренных пунктом 4 Порядка проведения аттестации сроков, а работник до ее проведения выполнял работу, которая дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях, этот период его работы должен быть засчитан в льготный стаж по результатам предыдущей аттестации.

Список 1 и 2 льготных профессий для досрочной пенсии в 2020

В данном случае граждан РФ интересуют сроки досрочной пенсии. Граждане, которые работают по специальности вредных условий труда, могут выйти досрочно на пенсию в возрасте 55 и 50 лет для мужчин и женщин, соответственно.

Таким образом, чтобы оформить досрочную пенсию по старости по новому закону с 2020 года в связи с работой в тяжелых и вредных условиях труда (так называемую льготную пенсию по вредности), необходимо выполнение нескольких условий:

Досрочный выход на пенсию с 2020 года

На 2020 год пенсионным законодательством возраст выхода на пенсию для них снижен относительно старых общеустановленных значений — они могут оформить выплаты досрочно при достижении 55 и 50 лет для мужского и женского населения соответственно.

  • При наработке необходимого количества лет стажа работники творческих профессий до 2020 года имели возможность выйти на пенсию досрочно в 50-55 лет (женщины и мужчины).
  • Новый закон предусматривает для них аналогичное повышение возраста до 55-60 лет соответственно. Изменение для них будет происходить тоже поэтапно, с ежегодным повышением на 1 год.

Льготная пенсия по списку № 2

Список 1 и 2 для льготной пенсии украина изменения 2020

Льготная Пенсия По Списку 2 В Украине 2020

  • Работа в городской или сельской местности. В селе или поселке городского типа 1 календарный год идет за 1,3 года. В городе календарный год засчитывается за 1 трудовой;
  • Выполнение трудовой деятельности по должностям, приведенным в Перечне (календарный год идет за 1,6 года);
  • Трудовая деятельность за границей засчитывается на общих основаниях;
  • При совпадении льгот осуществляется их частичное сложение. Например, работа хирурга в сельской больнице. В таком случае трудовая деятельность в селе идет как год за 1,3 года, а за должность – год за 1,6 года. При частичном сложении в стаж засчитывается год за 1,9 года;
  • Время по уходу за ребенком до 1,5 лет;
  • Полный или сокращенный рабочий день. При исчислении стажа до 1 января 1999 года засчитывается также неполное время работы;
  • Прохождение срочной военной службы;
  • Испытательный срок и время вынужденного прогула.

Клинический профиль, подведомственность или территориальность работы не дают права исключения из льготного стажа определенного периода времени.

Согласно Постановлению Конституционного суда № 11- п от 03.06.2004 года не допускается постановка медицинских работников в неравное положение в зависимости от выбранной структуры учреждения (государственное или коммерческое). Например, осуществление трудовой деятельности врачом в коммерческой структуре не лишает его права на досрочную пенсию.

Льготная пенсия медикам в 2020 году

  1. Справка о средней заработной плате.
  2. Подтверждение места жительства или документ о его смене либо о пребывании за границей.
  3. Доказательство того, что сотрудник действительно работал в сельской местности (в случае смены места жительства и работы с села на город).
  4. Подтверждение смены фамилии (свидетельство о браке для женщин).
  5. Справка о нетрудоспособности.

  6. Документ, подтверждающий наличие одного или нескольких иждивенцев.

Как происходит расчет выслуги в трудовой деятельности в случае смены места жительства и работы? Для этого используют коэффициент 1,3, который применяется к стажу работы в сельской местности. Это значит, что один календарный год выслуги приравнивается к 1 году и 3 месяцам, то есть стаж начисляется быстрее.

Список профессий имеющих право на досрочную пенсию

Если детальный анализ отсутствует (а порой эта мера необязательна), каждым работодателем могут отчисляться взносы на общих условиях.

То есть работодатель действует по списку, предполагающему выплату процента (1—9% по списку 1 и 2—6% по списку 2) от уровня заработной платы.

Если данные выплаты не будут совершаться нанимателем по каким-либо причинам, это грозит ему административной ответственностью и судами.

  • женщины, которые успели родить и воспитать детей в количестве 5 и более;
  • люди, у которых дети – инвалиды с детского возраста (но это относится не к обоим – матери и отцу, а только к одному из них);
  • лица, которые получили определенную группу инвалидности в связи с военной травмой;
  • люди, являющиеся инвалидами первой группы по состоянию зрения;
  • лица, относящиеся к категории карликов;
  • те, кто обладает рабочим стажем в районах Крайнего Севера.

Рекомендуем прочесть:  Льготы На Приобретения Жилья Молодым Семьям 2020

Списки из 220 льготных профессий с вредными условиями труда

В Российской Федерации существуют льготные профессии, [которые дают право выйти досрочно на пенсию]. Полный перечень таких профессий поделен на 2 списка (особо опасные и вредные), носящих одноименное название – список 1 и список 2. Интересно, что не все работники знают о то, что их профессия считается вредной. Поэтому рекомендуем подробно ознакомиться с этой статьей.

  • сокращенная рабочая неделя – действуют те же 36 часов за неделю, разделенных на равное количество смен;
  • оплачиваемый отпуск – 28 дней и дополнительные минимальные 7 дней;
  • надбавки к заработной плате в размере 4% от оклада;
  • путевки в санатории – бесплатно на себя, возможно на несовершеннолетнего ребенка;
  • получение бесплатных предметов расхода – рабочая одежда, инструменты и прочие вещи;
  • льготная пенсия.

Досрочная пенсия медицинским работникам в 2020-2020 г

  • достижение возраста 65 лет для мужчин, 60 лет — для женщин (за исключением государственных служащих. Для них установлено повешение пенсионного возраста до 65 лет для мужчин и 63 лет для женщин).
  • наличие страхового стажа (предусмотрено ежегодное повышение до 15 лет к 2024 году);
  • величина пенсионных баллов (ИПК) (предусмотрено ежегодное увеличение до 30 баллов к 2025 году).

При этом наличие в наименовании указанных в списке учреждений указания на их клинический профиль и ведомственную или территориальную принадлежность не является основанием для исключения периода работы в данном учреждении из стажа работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Льготная Пенсия По Списку 2 В Украине 2020

Льготная Пенсия По Списку 2 В Украине 2020

На досрочный уход на пенсию могут рассчитывать мужчины, отработавшие в тяжелых и опасных условиях труда (список 1) не менее десяти лет. На вредном производстве стаж должен составлять 12,5 лет. Отработав этот срок, граждане могут рассчитывать на льготную пенсию по списку 2 в России. Для женщинам эти требования немного снижены: стаж составляет 7,5 и 10 лет соответственно.

Примерно 40% рабочих мест на производственных предприятиях в России находятся под воздействием вредных факторов. Люди, занятые на подобных производствах, досрочно выходят на пенсию. Чтобы компенсировать вред, наносимый вредными факторами здоровью рабочих, и были разработаны списки 1 и 2 льготных специальностей.

Пенсия по 2 списку вредности в украине в 2020 году

Согласно закону «О страховых пенсиях» все труженики, отработавшие в опасных или вредных условиях достаточное количество лет, имеют право на досрочный выход на пенсию по старости.

При этом мужчинам-обладателям профессий из списка №1 (наивысшая степень вредности) досрочная пенсия положена при наличии 20 лет полного трудового стажа и 10 лет специального, а женщинам — 15 лет общего стажа и 7,5 лет специального.

Таким образом, в зависимости от времени работы, нужно применять ту или иную редакцию Список №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей на работах с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых полный рабочий день дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях .

Список 2 вредных профессий для досрочной пенсии 2020

  • паспорт гражданина РФ (если это копия – она нотариально удостоверяется);
  • оригинал трудовой книжки (для работающих лиц делается ее копия и отделом кадров компании указывается, что будущий пенсионер еще трудится);
  • страховое общегосударственное свидетельство;
  • справка об уровне заработной платы за последние 5 лет;
  • документы об образовании;
  • свидетельства, на основании которых менялась фамилия;
  • военный билет (для мужчин при его наличии);
  • выданный отделом кадров документ об уровне льготного стажа;
  • 4 фотографии;
  • Справку с банка об открытии расчетного счета для получения пенсии.

:  Военные пенсии в 2020 году последние новости

Заявление на установление досрочной пенсии и приложенные к нему документы подлежат обязательной регистрации. По итогам их рассмотрения специалисты пансионного фонда принимают решение об назначении пенсии, либо же отказе в таком назначении. Рассмотрение осуществляется в месячный срок, о чем гражданин информируется письменно.

Льготные пенсии за вредные условия труда: доплаты и надбавки в 2020 году

Список 2 включил все профессии, связанные с производством с более щадящими условиями, но в определённой степени наносящие вред здоровью человека. Мужчины становятся пенсионерами в 55 лет со стажем вредности 12,5 лет и общим 25. Женщины – в 50 с вредным стажем 10 лет.

Никаких дополнительных надбавок в виде денежных выплат гражданин к пенсионному обеспечению не получает, кроме того, что он уходит на заслуженный отдых в льготный период. Размеры будущей пенсии рассчитываются, исходя из тех же правил, что и пенсионные выплаты по старости.

Льготная пенсия по вредности в 2020 году

Досрочная пенсия по вредности в 2020 году предусмотрена для граждан, которые работают в сложных, вредных, тяжелых и опасных условиях. Полный перечень профессий и должностей указан в Списках 1 и 2, утвержденных еще в 1991 году Постановлением Кабинета Министров СССР № 10. К ним относятся:

В начале лета Кабинет Министров предложил внести модификации в порядок расчета и начисления выплат гражданам по возрасту и на льготных условиях по выслуге лет.

Изначально было предложено увеличить возраст выхода на заслуженный отдых до 63 лет у женщин и 65 лет у мужчин, но Владимир Путин внес в документ свои поправки, предполагающие более мягкие условия и в первую очередь повышение пенсионного возраста для женщин только на 5 лет.

Выход на льготную пенсию по вредности с 2020: требования к возрасту, специальному стажу по Списку 1 и 2

В связи с проведением пенсионной реформы в России с 2020 года никаких изменений в условия оформления досрочной пенсии по вредности вноситься не будет.

По новому закону № 350-ФЗ от 03.10.2020 г.

все требования к специальному стажу, общему страховому стажу, а также нормативы возраста выхода на пенсию по предусмотренным льготным спискам останутся прежними.

Для граждан России, работающих в тяжелых и вредных условиях труда, на подземных работах или в горячих цехах (так называемые список № 1, список № 2 и «малые списки» вредных профессий РФ) законодательством предусмотрена возможность досрочного выхода на пенсию при наличии установленного количества специального стажа. Пенсионный возраст для этих категорий работников устанавливается по специальной сетке в зависимости от вида осуществляемой трудовой деятельности, а также от количества лет наработанного «вредного» стажа.

Как начисляется льготная пенсия по Списку № 2 с неполным стажем по вредности

Классификация происходит на основе химических, микроклиматических и бактериологических составляющих. Такие факторы негативно влияют на общее здоровье работника и провоцируют появление профессиональных болезней, которые впоследствии ограничивают трудоспособность.

От этих обстоятельств зависит продолжительность работы человека и возможность досрочно выйти на пенсию. Далее из статьи вы узнаете списки специальностей, представители которых могут претендовать на получение льготной пенсии по Списку № 2. Также дополнительно рассмотрим Список № 1.

Льготная пенсия для медработников в украине 2020

  1. мужчины — по достижении 55 лет и при общем стаже работы не меньше 30 лет, из них не меньше 12 лет 6 месяцев на указанных работах;
  2. женщины — по достижении 55 лет и при общем стаже работы не меньше 20 лет, из них не меньше 10 лет — на указанных работах.

  1. переходный период до 1 апреля 2024 года — по необходимому общему стажу для пенсии по списку №2 для мужчин и женщин.

    сколько нужно стажа? для того чтобы понять, как изменится жизнь и доходы пенсионеров, «юридический портал» разобрался в нововведениях пенсионной реформы-2020.

    пенсионный возраст и страховой стаж с каждым последующим годом требования к количеству необходимого страхового стажа для пенсии будут расти (+ 12 месяцев).

    Список 1 и 2 для льготной пенсии украина изменения 2020

    См.

    Льготная пенсия по Списку №2 Право на льготную пенсию по Списку №1 Согласно Закону Украины №1788 право на досрочную пенсию по Списку №1 имеют: мужчины — после достижения 50 лет и при общем стаже работы не менее 25 лет ( раньше было 20 лет) из них не менее 10 лет — на указанных работах; женщины — после достижения также 50 лет (раньше было 45 лет) и при общем стаже работы не меньше 20 лет (раньше было 15 лет), из них не меньше 7 лет 6 месяцев на указанных работах.

    Законом № 2636 предусмотрено, что время срочной военной службы засчитываeтся в стаж работы, дaющий право на назначение пенсии пo возрасту на льготных условиях (и в т.

    ч и льготная пенсия по Списку № 1), eсли на момент призыва нa срочную военную службу мужчина обучался по специальности в ПТУ, работал по профессии или же занимал должность, предусматривающую право нa пенсию на льготных условиях дo вступления в силу Закона o пенсионном обеспечении или нa пенсию по возрасту нa льготных условиях дo вступления в силу Закона о пенсионном страховании.

    Льготная пенсия по Списку №1 в 2017 году

    Льготная Пенсия По Списку 2 В Украине 2020

    ВНИМАНИЕ!

    Кабмин Украины своим Постановлением №461 от 24 июня 2016 года ввел НОВЫЕ СПИСОК №1 И СПИСОК №2. В этих списках произошло сокращение перечня тяжелых и вредных производств, работ, профессий и должностей в Украине, которые дают право на досрочную пенсию.

    См. новые списки 1 и 2:  [pdf-embedder url=»http://www.raschet-pensii.in.ua/wp-content/uploads/2016/07/Cписки_1_и_2-от-24-июня-2016.pdf»]

    Право на пенсию по возрасту на льготных условиях независимо от места последней работы имеют работники, занятые полный рабочий день на работах:

    • с особо вредными и тяжелыми условиями труда — по Списку № 1.

    Есть также Список №2 — менее «вредный» — это работы с просто «вредными и тяжелыми условиями труда». См. Льготная пенсия по Списку №2

    Право на льготную пенсию по Списку №1

    Согласно Закону Украины №1788 право на досрочную пенсию по Списку №1 имеют:

    • мужчины — после достижения 50 лет и при общем стаже работы не менее 25 лет (раньше было 20 лет) из них не менее 10 лет — на указанных работах;
    • женщины — после достижения также 50 лет (раньше было 45 лет) и при общем стаже работы не меньше 20 лет (раньше было 15 лет), из них не меньше 7 лет 6 месяцев на указанных работах.

    Установлены переходные периоды до 1 апреля 2024 года:

    • постепенное повышение пенсионного возраста для женщин с 45 до 50 лет;
    • постепенное повышение необходимого общего стажа при назначении льготной пенсии по Списку №1 для мужчин (с 20 до 25 лет) и женщин (с 15 до 20 лет).

    Льготный пенсионный возраст для женщин в переходный период

    В переходный период до 1 апреля 2024 года женщины с датой рождения по 30 сентября 1975 года рождения и старше будут уходить на пенсию по Списку 1 до достижения ими 50 лет в зависимости от даты их рождения, а именно:

    • в 45 лет —                          с датой рождения по 31 марта 1970 года включительно;
    • в 45 лет и 6 месяцев — с 1 апреля по 30 сентября 1970 года;
    • в 46 лет —                          с 1 октября 1970 года по 31 марта 1971 года;
    • в 46 лет и 6 месяцев — с 1 апреля 1971 года по 30 сентября 1971 года;
    • в 47 лет —                          с 1 октября 1971 года по 31 марта 1972 года;
    • в 47 лет и 6 месяцев — с 1 апреля 1972 года по 30 сентября 1972 года;
    • в 48 лет —                          с 1 октября 1972 года по 31 марта 1973 года;
    • в 48 лет и 6 месяцев — с 1 апреля 1973 года по 30 сентября 1973 года;
    • в 49 лет —                          с 1 октября 1974 года по 31 марта 1975 года;
    • в 49 лет и 6 месяцев — с 1 апреля 1975 года по 30 сентября 1975 года.

    Женщины с датой рождения 1 октября 1975 года и моложе будут уходить на пенсию по Списку №1 уже в 50 лет.

    Необходимый общий стаж в переходный период

    В переходный период до 1 апреля 2024 года необходимый общий стаж для назначения льготной пенсии по Списку №1 постепенно увеличивается и для мужчин, и для женщин:

    • с 1 апреля 2015 года по 31 марта 2016 года:— 20 лет и 6 месяцев для мужчин и— 15 лет и 6 месяцев для женщин;
    • с 1 апреля 2016 года по 31 марта 2017 года:— 21 год для мужчин и— 16 лет для женщин;
    • с 1 апреля 2017 года по 31 марта 2018 года:— 21 лет и 6 месяцев для мужчин и— 16 лет и 6 месяцев для женщин;
    • с 1 апреля 2018 года по 31 марта 2019 года:— 22 года для мужчин и— 17 лет для женщин;
    • с 1 апреля 2019 года по 31 марта 2020 года:— 22 лет и 6 месяцев для мужчин и— 17 лет и 6 месяцев для женщин;
    • с 1 апреля 2020 года по 31 марта 2021 года:— 23 года для мужчин и— 18 лет для женщин;
    • с 1 апреля 2021 года по 31 марта 2022 года:— 23 лет и 6 месяцев для мужчин и— 18 лет и 6 месяцев для женщин;
    • с 1 апреля 2022 года по 31 марта 2023 года:— 24 год для мужчин и— 19 лет для женщин;
    • с 1 апреля 2023 года по 31 марта 2024 года:— 24 лет и 6 месяцев для мужчин и— 19 лет и 6 месяцев для женщин.

    Начиная с 1 апреля 2024 года необходимый общий стаж для назначения льготной пенсии по Списку №1 будет составлять уже:

    • 25 лет для мужчин и
    • 20 лет для женщин.

    Выход мужчины на пенсию по Списку №1 в 2017 году

    Из выше указанного следует, что в 2017 году имеют право выйти на пенсию по Списку №2:

    1) мужчины, которые родились с 1 января по 31 марта 1967 года:

    • после исполнения 50 лет;
    • при стаже по Списку №1 не менее 10 лет;
    • при общим страховом стаж не менее 21 года.

    2) мужчины, которые родились с 1 апреля по 31 декабря 1967 года:

    • после исполнения 50 лет;
    • при стаже по Списку №1 не менее 10 лет;
    • при общим страховом стаже не менее 21,5 года.

    Выход женщины на пенсию по Списку №1 в 2017 году

    Из выше указанного следует, что в 2017 году имеют право выйти на пенсию по Списку №2:

    1) женщины, которые родились с 1 января по 31 марта 1971 года:

    • после исполнения 46 лет (с 1 января по 31 марта 2017 года);
    • при стаже по Списку №1 не менее 7,5 лет;
    • при общим страховом стаже не менее 16 лет.

    2) женщины, которые родились с 1 апреля по 30 июня 1971 года:

    • после исполнения 46,5 лет (с 1 октября по 31 декабря 2017 года);
    • при стаже по Списку №1 не менее 7,5 лет;
    • при общим страховом стаже не менее 16,5 лет.

    Неполный льготный стаж по Списку №1 для мужчин

    Мужчинам, имеющим не меньше половины необходимого стажа работы во вредных условиях труда по Списку №1, досрочная пенсия назначается:

    • с уменьшением пенсионного возраста с 60 лет на 1 год за каждый полный год такой работы.

    Если «вредный» стаж по Списку №1 составляет меньше половины необходимого стажа – меньше 5 лет для мужчин, то право на льготную пенсию не возникает.

    Неполный льготный стаж по Списку №1 для женщин

    Женщинам, имеющим не меньше половины необходимого стажа работы во вредных условиях труда по Списку №1, досрочная пенсия назначается:

    • с уменьшением возраста, дающего право на обычную пенсию по возрасту на 1 год и 4 месяца за каждый полный год такой работы.

    Важно знать, что возраст женщины, который дает ей право на обычную пенсию по возрасту с каждым годом возрастает на полгода, пока с 1 октября в 2020 года не составит 60 лет. См. подробнее  Стаж для пенсии по возрасту.

    Если «вредный» стаж по Списку №1 составляет меньше половины необходимого стажа – меньше 3 лет и 9 месяцев для женщин, то право на льготную пенсию не возникает.

    Дополнительный стаж за работу по Списку №1

    За каждый полный год стажа работы по Списку №1 до страхового стажа дополнительно зачисляется по одному году — одинаково мужчинам и женщинам.

    Что такое «полный рабочий день»

    Полным рабочим днем считают выполнение работ в условиях, предусмотренных списком №1, не менее 80 % рабочего времени, установленного для работников данного производства, профессии или должности, с учетом подготовительных, вспомогательных, текущих ремонтных работ, связанных с выполнением трудовых обязанностей.

    Список 1 и список 2 для льготной пенсии украина изменения

    Льготная Пенсия По Списку 2 В Украине 2020

    • Работа в городской или сельской местности. В селе или поселке городского типа 1 календарный год идет за 1,3 года.

      В городе календарный год засчитывается за 1 трудовой;

    • Выполнение трудовой деятельности по должностям, приведенным в Перечне (календарный год идет за 1,6 года);
    • Трудовая деятельность за границей засчитывается на общих основаниях;
    • При совпадении льгот осуществляется их частичное сложение. Например, работа хирурга в сельской больнице.

      В таком случае трудовая деятельность в селе идет как год за 1,3 года, а за должность – год за 1,6 года. При частичном сложении в стаж засчитывается год за 1,9 года;

    • Время по уходу за ребенком до 1,5 лет;
    • Полный или сокращенный рабочий день.

      При исчислении стажа до 1 января 1999 года засчитывается также неполное время работы;

    • Прохождение срочной военной службы;
    • Испытательный срок и время вынужденного прогула.

    Клинический профиль, подведомственность или территориальность работы не дают права исключения из льготного стажа определенного периода времени.

    Согласно Постановлению Конституционного суда № 11- п от 03.06.2004 года не допускается постановка медицинских работников в неравное положение в зависимости от выбранной структуры учреждения (государственное или коммерческое). Например, осуществление трудовой деятельности врачом в коммерческой структуре не лишает его права на досрочную пенсию.

    Кому положена льготная пенсия по вредности

    Для граждан, работающих по определенным профессиям, связанным с опасными или вредными условиями труда (так называемые Список № 1, Список № 2 и «малые» списки), предусмотрен досрочный выход на пенсию. К таким вредным и тяжелым работам относятся следующие производства:

    • горные и подземные работы (в том числе добыча ископаемых);
    • металлургическое производство (черные и цветные металлы);
    • производство взрывчатых веществ (порохов и боеприпасов);
    • переработка нефти и газа, угля и сланца;
    • химическое производство;
    • производство электроники и радиоаппаратуры;
    • производство строительных материалов;
    • производство целлюлозы;
    • стекольное производство (в том числе фарфорово-фаянсовое);
    • атомная энергетика и другие.

    Полный перечень производств, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях, утвержден Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10.

    Работа в указанных производствах сопровождается наличием вредных условий труда, что связано с особой опасностью, повышенной тяжестью, наличием травматизма и других факторов (загазованность, радиационный фон, уровень шума, освещение и др.), которые могут привести к профессиональным заболеваниям, полной или частичной потере трудоспособности.

    Список № 1 льготных профессий для досрочной пенсии

    Списком № 1 (в повседневной жизни «первая сетка») определены производства и профессии для досрочного назначения пенсии по возрасту лицам, работавшим с вредными и опасными условиями труда — в горячих цехах, на подземных работах. В утвержденном перечне предусмотрены профессии по 24 видам производств:

    • металлообработка;
    • металлургическое производство;
    • химическое производство;
    • транспорт;
    • атомная энергетика и промышленность;
    • горные работы и т.д.

    Полный перечень профессий, которые относятся к Списку 1, представлен в документе по ссылке.

    Стаж работы по профессии, предусмотренной Списком 1, после 1 января 2013 г., засчитывается в спецстаж, если работодатель производит отчисление страховых взносов в ПФР по дополнительному тарифу.

    Список № 2 производств, профессий и должностей

    Списком № 2 (или «вторая сетка») определены профессии для досрочного назначения пенсии по возрасту лицам, работавшим с тяжелыми условиями труда. Такие профессии предусмотрены в 34 видах производств, например, в:

    • химическом;
    • электротехническом;
    • деревообрабатывающем;
    • полиграфическом и кинокопировальном;
    • стекольном и так далее.

    С полным перечнем профессий и производств, которые относятся к Списку 2 для льготной пенсии, можно ознакомиться в документе по ссылке.

    Стаж работы в профессии, предусмотренной Списком 2, после 1 января 2013 года, засчитывается в специальный (льготный), если работодатель отчисляет страховые взносы в ПФР по дополнительному тарифу.

    Выход на пенсию по вредности — список профессий

    Постановлением Кабинета Министров №10 утвержден изменяемый список профессий, производство на которых сопряжено с вредностью для здоровья человека. Перечень разделен на два уровня:

    • Список №1 определяет виды деятельности с критичным уровнем опасности. К «первой сетке» относятся подземный труд, с особо опасными веществами и др.;
    • Список №2 определяет виды деятельности с тяжелыми рабочими условиями. Ко «второй сетке» относятся водители различных транспортных средств, работники рыбной промышленности и т.д.

    Особенностью суммирования стажа первому и второму перечню является то, что при начислении стажа по первой сетке, к нему не прибавляется период работы по перечню №2 или любые другие. А при вычислении стажа по списку №2, неполный стаж первой сетки учитывается.

    Какие документы нужны для оформления льготной пенсии по вредности в 2018?

    Обращение для начисления льгот по вредности может осуществляться как напрямую, так и через уполномоченного представителя. Согласно регламентированной процедуре, в региональное представительство подаются следующие документы:

    • Заполненный бланк заявления;
    • Паспорт или другой регистрационный документ;
    • Документ, обосновывающий право получения льгот;
    • Документ, который подтверждает обязательное пенсионное страхование;
    • Дополнительные документы, которые может затребовать Пенсионный фонд.

    Возможна подача документов электроном виде. Если возникнут спорные ситуации в определении права начисления льгот, дополнительные документы необходимо предоставить в Пенсионный фонд в 30-дневный срок.

    Досрочный выход на пенсию по вредности — список 1 и 2

    Законодательством определено, что для досрочного выхода на пенсию после работы на предприятиях с опасными условиями труда, нет необходимости отрабатывать всю жизнь. В зависимости принадлежности профессии к перечню №1 или №2 и пола сотрудника устанавливается необходимый в каждом случае стаж.

    Для досрочного выхода и получения соответствующего пособия по льготному обеспечению, от гражданина требуется обратиться с установленным пакетом документов в региональный Пенсионный фонд. Там в течение 10 дней (либо 30 в случае возникновения дополнительных разбирательств) будет установлен факт досрочного присвоения льготных условий.

    Досрочная пенсия, аналогично обычной, назначается со дня обращения, но не может начинаться раньше возникновения такого права. Но, в отличие от обычной, она назначается ранее наступления пенсионного возраста. По первой сетке начисление льгот возможно с:

    • для мужчин – 55 лет;
    • для женщин – 50 лет.

    По второй сетке начисление льгот возможно с:

    • для мужчин начиная с 50 лет;
    • для женщин начиная с 45 лет.

    Кто имеет право на льготную пенсию по списку №2?

    В соответствии с п. Б) ст.

    13 Закона Украины «О пенсионном обеспечении» на льготных условиях имеют право на пенсию по возрасту, независимо от места последней работы, работники, занятые полный рабочий день на работах с вредными и тяжелыми условиями труда по списку N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, по результатам аттестации рабочих мест и при наличии определенного возраста и стажа после 21.08.92 г..

    Так, с 1 апреля 2015 поэтапно меняется пенсионный возраст для женщин, которые будут выходить на пенсию на льготных условиях. Для тех, кто будет иметь право на пенсию по возрасту по списку №2 пенсионный возраст увеличивается с 50 до 55 лет. Повышение льготного пенсионного возраста для женщин будет происходить постепенно, до 2024 года – ежегодно на шесть месяцев.

    Имеющийся «специальный» стаж на работах по Списку №2 – 10 лет, при этом общий стаж женщинам-не менее 25 лет. Для мужчин такая возможность возникает по достижении 55 лет, при этом нужно иметь стаж на указанных работах 12 лет и 6 мес.

    и при общем стаже работы не менее 30 лет. Поэтапно на шесть месяцев за год меняется общий стаж работы для назначения пенсий на льготных условиях (как для мужчин так и для женщин).

    При этом необходимая длительность льготного стажа остается без изменений.

    Законодательством гарантировано право на льготную пенсию и тем лицам, которые имеют не менее половины установленного специального стажа, то есть, для мужчин – это не менее 6 лет и 3 мес., Для женщин – 5 лет работы с вредными и тяжелыми условиями труда по Списку № 2 .

    В таком случае льготные пенсии назначаются по уменьшению пенсионного возраста, установленного ст. 12 ЗУ «О пенсионном обеспечении» (для чел. – 60 г.., Для жен. – 55 лет.) На 1 год за каждые 2 года 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы – женщинам.

       Рассмотрим на примере: у мужчины стаж работы по Списку №2 составляет 7 лет 6 мес., Право на назначение льготной пенсии у мужчины будет после достижения = 60 лет – (7 р.6м. / 2р.6 м.) = 60 г. – 3 р. = 57 лет.

    Что такое Список №2 и как его применять?

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.